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22 Jun
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O respeito, a inclusão e a valorização da diversidade são premissas fundamentais que estão presentes na cultura do Assaí Atacadista, um dos maiores empregadores privados do Brasil. Para reforçar esse posicionamento, a Companhia patrocina a Feira DiverS/A pelo terceiro ano consecutivo, sendo que para essa edição de 2023 atua como empresa anfitriã para a região de Belém.


As ações na região foram desenvolvidas pelo Instituto de Ciências Jurídicas (ICJ), da Universidade Federal do Pará (UFPA), em parceria com a Organização Internacional do Trabalho, do Ministério Público do Trabalho, Mais Diversidade e outras instituições.


Além do apoio ao evento, no dia 20, o Atacadista pôde compartilhar boas práticas com diferentes empresas que participaram do curso “Diversidade e Inclusão nas Empresas: aprendendo com as diferenças”, realizado na sede do Ministério Público do Trabalho.


Já para o dia 23, às 9hs, o Atacadista marcará presença no curso gratuito “Ações Inclusivas e Mercado de Trabalho", que acontecerá no Auditório José Vicente da Universidade Federal do Pará(UFPA), com o objetivo de dialogar com o público presente, apresentar ações e posicionamento da empresa, possibilitando ainda que o público possa tirar dúvidas sobre processo seletivo e oportunidades que a Companhia possui.


Para se inscrever no evento, é muito simples e rápido, basta clicar no link https://www.even3.com.br/formacaolgbtbelem/ e realizar o cadastro. Esta é uma das ações que o Assaí apoia e incentiva há três anos consecutivos. Dentre suas iniciativas, a empresa conta com um Código de Ética e Política de Diversidade, Inclusão e Direitos Humanos, que estabelece as diretrizes gerais e específicas para promoção da inclusão, do respeito e da valorização da Diversidade, possibilitando a equidade de oportunidades e garantida de direitos, como isonomia de benefícios, crachá social, uso do banheiro conforme identidade de gênero, desenvolvimento profissional e carreira.


A empresa também promove treinamentos na Universidade Assaí, plataforma de educação corporativa e exclusiva do time interno, sobre o tema, além de possuir um Guia Inclusivo sobre LGBTQIA+. E para reafirmar seu posicionamento, o Assaí é uma empresa signatária do Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+, que une companhias para fomentar o respeito e a promoção dos direitos humanos LGBTQIA+, tanto na sociedade como no ambiente empresarial brasileiro.

Serviço | “Ações Inclusivas e Mercado de Trabalho" 

 Data: Sexta-feira, 23 de junho  Horário: A partir das 9h 

 Local: Auditório José Vicente, localizado no ICJ da UFPA 

 Inscrição: https://www.even3.com.br/formacaolgbtbelem/  .

Sobre o Assaí Atacadista  

 O Assaí é uma empresa de Cash & Carry (ou atacarejo), que atende pequenos(as) e médios comerciantes e consumidores(as) em geral, seja na compra de itens unitários ou grandes volumes. Com faturamento de aproximadamente R$ 60 bilhões em 2022, é a 2ª maior empresa de varejo do país e uma das 10 melhores empresas brasileiras para se trabalhar do seu segmento (categoria “Super Grandes”, de acordo com o GPTW 2022). Está presente nas cinco regiões do País com mais de 260 lojas distribuídas em 23 estados (além do Distrito Federal), e possui mais de 70 mil colaboradores(as). 

Desde 2021 tem suas ações negociadas tanto na Bolsa de Valores de São Paulo (B3) - sob o ticker ASAI3 – quanto na Bolsa de Nova York (NYSE), sendo a única do seu segmento listada em ambas. Em 2022, a Companhia foi considerada Top of Mind na categoria “Atacado” em pesquisa realizada pelo Instituto Datafolha; e eleita a melhor empresa do ramo de “Comércio Varejista” pelo Prêmio Valor 1000. Em 2023, foi considerada a marca de varejo alimentar mais valiosa pelos rankings anuais promovidos pela Interbrand (20ª colocação geral) e pela Brand Finance (13ª colocação geral).

Por: Alberto Dergan/Agência Eko.

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